Aceiteros logró una súper paritaria: sueldo inicial de 320 mil pesos y un importante plus
Daniel Yofra, el líder de los aceiteros, avisó que no hay marcha atrás con el paro si no llegan respuestas.
Además del aumento, cada operario recibirá más de 210 mil pesos que imputan como participación en Ganancias. Por su parte, Alimentación también acordó su revisión.
La Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina (FTCIODyARA), popularmente conocida como Aceiteros, firmó anoche su acuerdo paritario con los representantes de las cámaras CIARA, CIAVEC y CARBIO, que establece un salario básico inicial de $319.185 a partir del 1 de enero.
El entendimiento alcanzado por el gremio que conduce Daniel Yofra se rubricó en conjunto con el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo (SOEA). Y, según se explicó, «el planteo se basó en el derecho a un Salario Mínimo, Vital y Móvil según su definición en el artículo 14 bis de la Constitución Nacional y artículo 116 de la Ley de Contrato de Trabajo».
Eso es, se precisó, un haber «que asegure a los trabajadores en su jornada legal de trabajo la satisfacción de las nueve necesidades allí contempladas: alimentación adecuada, vivienda digna, educación, vestuario, asistencia sanitaria, transporte y esparcimiento, vacaciones y previsión».
El acuerdo de Aceiteros, en detalle
Además, desde Aceiteros precisaron que durante enero, febrero y marzo de 2023 el salario inicial de la actividad consistirá en $294.284 más una suma de $24.900 no remunerativa, que se incorporará al remunerativo a partir del mes de abril de 2023.
Asimismo, las partes acordaron que en el mes de julio de 2023 se efectuará una nueva revisión salarial.
Y a esto hay que sumarle el pago de una suma extraordinaria no remunerativa de $210.080 para todos los trabajadores aceiteros encuadrados en el Convenio Colectivo de Trabajo 420/05, que será liquidado en los meses de febrero y marzo de 2023.
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«Se trata de un pago extraordinario que acordamos todos los años desde 2010, y que desde la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina imputamos como participación en las Ganancias», señalaron desde el gremio.
Y agregaron: «En estos momentos en que la inflación atenta directa y críticamente contra los ingresos de la clase trabajadora argentina, la fijación de los salarios a partir de sus nueve necesidades, como dictan la Constitución Nacional y la Ley de Contrato de Trabajo, resulta una bandera fundamental para todo el movimiento obrero».
La paritaria firmada por Alimentación
Por su parte, los trabajadores de la Alimentación también lograron un nuevo tramo de aumento, llevando el acumulado al 83% en los primeros diez meses del año paritario.
Lo acordado por la Federación Trabajadores de Industria de la Alimentación (FTIA) fue, en concreto, un incremento del 12% a partir de enero 2023, que se suma a los tramos fijados en la negociación de revisión de septiembre pasado.
Así, los empleados enrolados bajo CCT 244/94 tendrán un 12% en enero y un 12% a partir de febrero del próximo año, sobre las escalas salariales vigentes a abril 2022.
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El entendimiento entre la FTIA y la cámara empresaria FIPPA será refrendado a la brevedad en el Ministerio de Trabajo de la Nación.
El nuevo porcentaje se anexa al esquema firmado por las partes meses atrás, que había asegurado un acumulado del 71%. Por lo tanto ahora el total llegará al 83% para el período mayo 2022 – febrero 2023.
Y las partes también acordaron mantener con vigencia la cláusula de revisión que estaba pautada para febrero del próximo año.
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