15 de Abril
de 2024
Actualidad.

FEDUN anunció nuevo acuerdo de docentes universitarios: suba del 12% para cerrar el año

23. 12. 2022

La Federación de Docentes de las Universidades acordó usa suma adicional al acuerdo anual y cerró la discusión salarial de 2022.

Los gremios universitarios se reunieron este jueves con funcionarios de la Secretaría de Políticas Universitarias (SPU) para formalizar la revisión del acuerdo paritario de los docentes del sector. Según informaron desde la Federación de Docentes de las Universidades (FEDUN), se acordó sumar un incremento del 4 por ciento al 13 por ciento ya pautado en el acuerdo en curso para el mes de diciembre, y se fijaron subas de 2por ciento para enero, 4 por ciento para febrero y 2 por ciento para marzo, lo que totaliza un incremento adicional del 12 por ciento, y la paritaria final se ubica en el 94 por ciento.

Además, destacaron, se acordó una reapertura de la paritaria para febrero, en la que sumarán los puntos necesarios para superar a la inflación, fieles al compromiso asumido por la FEDUN de mantener los salarios docentes.

Desde la FEDUN, reafirmaron su compromiso de «mantener activas las negociaciones para seguir sumando los incrementos necesarios para resguardar el salario y ganarle a la inflación. Informaremos periódicamente sobre los avances en las negociaciones». El resto de los gremios se sumaron a la reunión, y hubo quejas por la poca anticipación de la convocatoria.

Satisfacción

La propuesta fue firmada por representantes de los gremios que agrupan a los no docentes universitarios en FATUN y a los docentes en CONADU, FEDUN, FAGDUT, UDA y CTERA. También estuvieron presentes representantes de CONADU Histórica que darán una respuesta en los próximos días, luego de un congreso de delegados de la entidad.

Tras la firma del acta con los gremios, el ministro Jaime Perczyk ratificó que el Gobierno tiene «un objetivo claro y es que los salarios se recuperen y le ganen a la inflación» y destacó: «Para nosotros la discusión salarial es una parte central de la política educativa».

«Tenemos en claro que la universidad pública es una plataforma de desarrollo y una de las propuestas que tiene la Argentina para encontrar un camino mejor y más federal de justicia social con trabajo, con producción, con ciencia, y con conocimiento», puntualizó.

Por su parte, el secretario de Políticas Universitarias, Oscar Alpa, sostuvo que «con esta actualización apuntamos a que los salarios le ganen a la inflación, y volveremos a reunirnos en febrero para cerrar la paritaria, contemplando la situación y la recuperación a la que nos comprometimos en la apertura».

No docentes

Por su parte, la Federación Argentina de los Trabajadores de las Universidades Nacionales (FATUN) también este jueves la aplicación de aumentos adicionales a los entendiientos ya alcanzados para el personal no docentes del sector.

Los paritarios de la entidad sindical mantuvieron un encuentro con autoridades del ministerio de Educación y definieron modificar el aumento salarial acordado para el mes de diciembre de 2022 en el acta anterior, aumentándolo en un 4 por ciento, estableciéndolo en un valor final del 19 por ciento.

LEJOS DE LO DESEADO POR EL GOBIERNO, LA INFLACIÓN SOLO BAJARÍA 0,5% EN LOS PRÓXIMOS CUATRO MESES

A su vez, las partes acordaron un incremento para el mes de febrero de 2023 por un valor de 8 por ciento sobre los básicos de referencia del mes de marzo de 2022. El acuerdo alcanzado implica un aumento del 86 por ciento para el período marzo – diciembre de 2022, mientras que la inflación para ese mismo lapso, estimando un 5 por ciento para el mes de diciembre, llegaría a un 79 por ciento, destacaron desde el gremio. La FATUN logró fijar un nuevo encuentro para la segunda quincena de febrero de 2023, a fin de dar cierre a la paritaria 2022-2023.

La organización sindical estuvo representada por su secretario general Walter Merkis y los dirigentes Susana Ramos, Jorge Anró y Daniel Villa. Los trabajadores plantearon la necesidad que en todos los acuerdos que se alcancen en la Paritaria Nivel General del período marzo 2023-febrero 2024, los aumentos se calculen siempre sobre los valores del último mes acordado.

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