Coca-Cola: sin respuesta, Pablo Moyano vuelve a amenazar con parar la fábrica
Pablo Moyano en Coca-Cola, el 7 de febrero pasado.
El martes vence la conciliación obligatoria que frenó el conflicto en Coca-Cola. El camionero ya citó a una asamblea.
A solo dos días hábiles del vencimiento del plazo de conciliación obligatoria, no hubo avances en el conflicto que mantiene la empresa Coca-Cola con trabajadores enrolados en el Sindicato de Camioneros, y el secretario adjunto del gremio, Pablo Moyano, ya advirtió que no cederá en el conflilcto y convocó a una asamblea el miércoles próximo.
Moyano volvió a ponerse al frente del conflicto que sostiene su sindicato con la fábrica de gaseosas y que ya tuvo una multitudinaria protesta de más de 1.500 trabajadores que interrumpió la producción en la planta ubicada en el municipio bonaerense de Tres de Febrero y llevó a que la Secretaría de Trabajo de Julio Cordero dictara una conciliación obligatoria para frenar un paro por tiempo indeterminado que ya había comenzado.
El plazo de la medida decretada por Cordero vence el martes. Moyano advirtió que hasta el momento no hubo ningún avance ni negociación ya que la empresa no hizo propuesta alguna, y dijo que si no hay una respuesta favorable antes del vencimiento de la conciliación, el miércoles volverá a participar de una asamblea con todos los trabajadores para definir los pasos a seguir.
La CGT y el diagnóstico que frenó un nuevo paro: la gente no está en contra de la reforma laboral
“Vamos a estar presentes acompañando a los compañeros y compañeras en lo que decidan”, afirmó el dirigente camionero.
Los ejes del conflicto en Coca-Cola
Entre los principales pedidos de Camioneros, Moyano destacó que quieren que Coca-Cola pague el presentismo en igualdad de condiciones con los trabajadores del Sindicato Unido de Trabajadores de Aguas Gaseosas (Sutiaga), la incorporación de más personal para el turno nocturno y la efectivización de trabajadores que son mantenidos como eventuales pese a llevar varios años cumpliendo funciones.
El hijo mayor de Hugo Moyano remarcó que la empresa “gracias a Dios está trabajando a full” y subrayó que el esfuerzo diario de los trabajadores debe ser reconocido y pagado como corresponde.
“Todo ese trabajo que se está haciendo va a tener que ser remunerado”, expresó.
La cuenta regresiva hacia el miércoles
El inicio del conflicto se remonta al 7 de febrero pasado, cuando se llevó a cabo la multitudinaria asamblea en la planta Mega, de Coca-Cola, en Tres de Febrero
En esa ocasión, Moyano declaró ante los trabajadores: “Estamos de paro y nos vamos a quedar en la planta hasta que tengan una solución”, ratificando la decisión de sostener la huelga hasta que la empresa atendiera los reclamos.
La posición del sindicato fue respaldada de manera unánime dentro de la planta, donde se pidió de manera explícita “condiciones laborales dignas” y remuneraciones acordes al esfuerzo diario.
Horas después de la asamblea, la Secretaría de Trabajo dictó la conciliación obligatoria que, por ahora, solo le puso un paréntesis a la situación. Sin novedades hasta el momento, debería ocurrir algo concreto antes del martes para evitar que el conflicto reaparezca el miércoles de la semana próxima.
Hacé tu comentario