Acindar confirmó que suspenderá personal y recortará sueldos durante todo 2026
Ante una crisis productiva que no encuentra salida, Acindar acordó extender el plan de suspensiones.
Para evitar despidos en Acindar, la UOM acordó un esquema que reduce salarios hasta un 25% a lo largo del año próximo.
La empresa siderúrgica Acindar acordó con la conducción de la UOM de Villa Constitución extender durante todo 2026 el esquema de suspensiones rotativas en la planta que la empresa tiene en esa ciudad de la provincia de Santa Fe, ante la “fuerte caída de la producción”.
La determinación se da en un contexto provincial y nacional marcado por el cierre de empresas, la pérdida de puestos de trabajo y el impacto del freno a la obra pública.
Las suspensiones ya se vienen aplicando por la firma en los últimos años, con el objetivo de amortiguar el impacto laboral de la “fuerte retracción productiva”. Una vez que este nuevo acuerdo sea homologado por el Ministerio de Trabajo de Santa Fe, se formalizará la continuidad del mecanismo en el comienzo del próximo año.
El esquema prevé una rotación equitativa del personal, que cobrará un salario proporcional a las horas trabajadas: irá descendiendo desde el 83% en los primeros meses del año próximo hasta el 75% en el último trimestre.
Acindar, al 50% desde 2024
La siderúrgica, que emplea de forma directa a 2.500 trabajadores, viene funcionando desde 2024 al 50% de su capacidad productiva, afectada por el derrumbe del mercado interno y, especialmente, por la paralización de la obra pública desde el inicio de la gestión del presidente Javier Milei.
Durante 2024 y 2025, la empresa ya aplicó un esquema de suspensiones ajustándolo mes a mes según las necesidades de producción. El nuevo acuerdo busca replicar ese modelo a lo largo de todo 2026 ante la previsión de un año igual de complejo.
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Según lo detallado, el escalonamiento salarial acordado sería el siguiente: 83% del salario en enero y febrero; 81% en marzo y abril; 80% en mayo, junio y julio; 78% en agosto y septiembre; y 75% en octubre, noviembre y diciembre.
Dentro de una caída generalizada de casi todos los sectores de la economía, el panorama del acero es especialmente alarmante: la producción en Santa Fe cayó 45% interanual, alcanzando niveles que, según la Federación Industrial de Santa Fe (FISFE), son los más bajos en 17 años.
Una crisis general y muy profunda
El Centro de Estudios Scalabrini Ortiz (CESO) advirtió que la combinación de dólar barato y apertura importadora está generando un panorama de desindustrialización permanente, sin perspectivas de recuperación, derivando en cierres de empresas y pérdida de puestos de trabajo.
Para su coordinador, el economista Andrés Asiaín, estas consecuencias no son un efecto colateral, sino un resultado buscado por la política económica del Gobierno nacional con el objetivo de presionar al empresariado local para que este endurezca las condiciones de negociación salarial. A la vez, se promueve una reducción del costo laboral a través de proyectos legislativos en ese sentido.
Los datos recientes confirman la profundidad de la crisis. El INDEC informó que el Índice de Producción Industrial manufacturero cayó 2,9% interanual en octubre, mientras que la FISFE señaló que el 60% de las ramas industriales provinciales registraba caídas hacia septiembre.
El deterioro no se limita a la producción. Un informe del Centro de Economía Política Argentina (CEPA) reveló que, desde el inicio del actual gobierno, se perdieron más de 19 mil empresas y 276 mil puestos de trabajo en todo el país, según datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT).
En Santa Fe, entre noviembre de 2023 y agosto de 2025, desaparecieron más de 2 mil empleadores y se perdieron 15.657 empleos registrados.
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