14 de Abril
de 2026
Actualidad.

Fate pidió el final de la conciliación obligatoria pero no paga los sueldos desde febrero

14. 04. 2026

El conflicto entre Fate y el SUTNA entró en una etapa clave. Desde la empresa afirman que el 70% del personal ya se desvinculó.

El conflicto entre los dueños de la empresa Fate y el Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (SUTNA) entró en una de sus semanas más complejas desde que, el 18 de febrero pasado, la firma decidió cerrar su fábrica ubicada en la localidad bonaerense de Virreyes.

Este lunes venció el plazo de conciliación obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires y se esperaba la comunicación de la prórroga por 15 días más, contra las pretensiones de la empresa de Javier Madanes Quintanilla, que pidió que se diera por finalizada y se dejara «en libertad de acción» a las partes.

Fate también informó que 670 de los 920 trabajadores de la planta ya se acogieron a retiros voluntarios y, por esta razón, es imposible retomar la operatividad de la fábrica tal como exige la conciliación obligatoria. En los hechos, la compañía nunca mostró intenciones de volver a operar, aún cuando tenía disponible a casi todo su personal.

Marcha y pedido de embargo

Por otro lado, el SUTNA, que este martes a las 16 marchará a Plaza de Mayo en una convocatoria respaldada por otros sindicatos, movimientos sociales y la dos CTA, denuncia que Fate nunca pagó los salarios con posterioridad al lockout dispuesto en la fábrica.

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En ese sentido, el sindicato de Alejandro Crespo denunció un presunto plan de vaciamiento productivo de la empresa, presentó en Tribunales un pedido de embargo por $5.200 millones por los salarios impagos, e insiste con el pedido de que la Legislatura bonaerense trate una ley de salvataje.

Fate
Fate está inactiva desde el 18 de febrero pasado por decisión de la propia empresa.

Este martes, antes de llegar a Plaza de Mayo, la movilización pasará por el Juzgado Laboral N° 17, donde recayó el pedido de embargo. La presentación judicial se basa en la presunta violación de la conciliación obligatoria y en la falta de pago de los haberes correspondientes a febrero y marzo de los 920 trabajadores afectados por el cierre de la planta.

Según informaron desde el gremio, la movilización busca también frenar las presiones de Fate sobre los trabajadores para que acepten las condiciones que les ofrecen para desvincularse. Desde la organización sindical advierten que la patronal “nunca mostró voluntad de diálogo”.

El conflicto se profundizó tras una intervención judicial vinculada al esquema de crisis planteado por la compañía. La Justicia Nacional del Trabajo ordenó, a principios de este mes, el pago de salarios mientras la empresa sigue denunciando una «toma ilegal».

¿Se puede retomar la producción en Fate?

Desde la conducción del gremio señalaron que la empresa estaría aplicando un “plan de goteo” mediante retiros voluntarios que, según acusaron, funcionan como mecanismo de presión sobre trabajadores con mayor antigüedad. Además, hablaron sobre amenazas patronales contra los empleados que permanecen bajo relación de dependencia.

El SUTNA sostuvo la disposición del personal para retomar la producción y afirmó que la operación de la fábrica es completamente viable.

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«Es falso que esta parte no haya acatado la conciliación obligatoria. Los trabajadores de Fate seguimos a disposición para poner la fábrica en funcionamiento. Están las condiciones dadas para que la planta se ponga a producir mañana mismo”, afirmaron mediante un comunicado.

La compañía, sin embargo, desestimó esa posibilidad al asegurar que perdió capacidad operativa tras la salida del 70% del personal alcanzado por el cierre.

En ese marco, también adelantó que apelará el fallo de la Cámara laboral que la obliga a continuar abonando salarios hasta mediados de año tal como figura en un compromiso firmado por directivos de la firma a fines de 2025.

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