22 de Noviembre
de 2024
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La enfermería quiere realizar en noviembre «un gran paro nacional» y convoca a los gremios

03. 10. 2022

La ALE hizo un llamado a las entidades del sector para realizar una jornada de protesta el próximo Día Nacional de la Enfermería.

Un gremio de la enfermería llamó a entidades del sector a reunirse y consensuar un «gran paro nacional» para noviembre, cuando se conmemore el día de la profesión. La Asociación de Licenciados en Enfermería (ALE) publicó días atrás una carta abierta donde pidió que se trabaje en la construcción de una jornada de protesta para el 21 de noviembre, donde en todo el país se pida por varias cuestiones, en especial el reconocimiento profesional, que pese a algunos avances todavía no se consigue dar pasos significativos.

Desde la ALE destacaron la buena repercusión que tuvo el llamamiento, aunque algunas agrupaciones pusieron en duda que se pueda consensuar entre tantas entidades, que hasta ahora no lograr unificar criterios, como pasó la semana anterior con el paro realizado en la Ciudad de Buenos Aires, cuando hubo al menos dos marchas.

El llamado de la ALE incluye realizar un encuentro nacional en octubre para lograr los consensos necesarios para una gran protesta el 21 de noviembre, cuando se conmemora el Día Nacional de la Enfermería. La idea es lograr acuerdos para un reclamo conjunto, que incluya los pedidos que se vienen motorizando en el sector.

«Más de 200 mil enfermeros la seguimos pasando muy mal, sin llegar a fin de mes y discriminados como profesionales de la salud», destacaron desde la entidad, que la semana pasada realizó un paro y una «marcha de la bronca».

Por eso, agregaron, «se viene un encuentro nacional en octubre y una sorpresa para el poder que nos subestima en noviembre. La causa de la enfermería llegó para quedarse y vamos a hacer lo que haga falta, para tener justicia».

Entre los puntos que se pondrán en consideración están «la necesidad de reconocimiento salarial, laboral y profesional», que es un pedido que se viene haciendo en la Ciudad de Buenos Aires, en el conurbano bonaerense y en general en todo el país.

«Tuvimos una muy buena recepción, en estos días varias entidades y espacios dentro de los hospitales de CABA y de la provincia de Buenos Aires respondieron a nuestro llamado», sostuvo una fuente de la ALE, ante la consulta de Gestión Sindical.

La misma fuente contó que en el gran Buenos Aires, por ejemplo, se sumarán al encuentro de octubre «varios grupos autoconvocados de hospitales de La Matanza, Lomas de Zamora, también la comisión de enfermería de los hospitales Garrahan y el Italiano, que son muy importantes». Además, habrá presencia del interior con personal del sector de Neuquén y otras provincias.

«Fuimos parte de un contundente paro hospitalario que pone en agenda la cuestión salarial que nos tiene, en especial, a las y los enfermeros por debajo de la canasta de pobreza de 120 mil pesos fijada por el INDEC«, recalcaron desde ALE en la convocatoria.

Carta abierta

La propuesta de la ALE busca un pliego reivindicativo en común, para lo cual se publicó una carta abierta donde pone de manifiesto los puntos que considera indispensables, para discutirlos en un «gran encuentro nacional de la enfermería en lucha por reconocimiento salarial, laboral y profesional», con fecha tentativa para el 28 de octubre.

Entre los temas que quiere incluir la entidad se destacan «salario de inicio equivalente al costo de la canasta familiar, ajustable de forma automática a la inflación real cada tres meses; derecho a capacitación en servicio, para promover la profesionalización del actual plantel de enfermería; inclusión inmediata en las carreras profesionales de la salud en cada jurisdicción –la ley 6.035 en CABA, por ejemplo- a todo el personal que cumpla con los requisitos para ella».

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«Terminar con esa aberrante e ilegal discriminación; declarar insalubre el trabajo de la enfermería, jubilación anticipada por desgaste laboral y 82 por ciento móvil asegurado; y pase a planta permanente de forma automática de todo el personal contratado», agregaron.

Para la entidad, «es muy simple la forma de promover la enfermería y jerarquizarla: se requiere una Ley nacional de reconocimiento salarial, laboral y profesional a la enfermería de todo el país, que obligue a todas las jurisdicciones de la Argentina a aplicarla, sorteando la trampa de descentralización provincial que viene del menemismo, que fragmentó la salud para vaciarla y que ningún gobierno revirtió».

Dudas

Más allá del entusiasmo de la ALE, en los gremios con representación en el sector tomaron con cautela la medida, y admitieron que hay algunas diferencias entre las entidades, que pueden obstaculizar este gran paro.

«Es difícil que entre todos los bloques y agrupaciones que están representando al sector enfermería haya un consenso tan grande, nos cuesta llegar a acuerdos», le dijo a Gestión Sindical una fuente de ATE Hospitales de la Ciudad de Buenos Aires, que tiene buena representación en el sector. La fuente consultada recordó lo que pasó en la marcha a los tribunales de Tacuarí, en CABA, donde no pudo haber acuerdo.

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Algo similar paso en el paro de la semana pasada, cuando ALE, ATE y el resto de los gremios terminaron de realizar actos separados. Las posturas políticas parecen ser hoy un impedimento al tema.

Cuando se anunció desde el gobierno de Horacio Rodríguez Larreta el acuerdo de una nueva carrera para enfermería, desde ALE apuntaron a ATE, que se suponía había firmado el acuerdo, algo que fue negado desde la Agrupación Hospitales del gremio estatal.

«Venimos creciendo en la Ciudad, estamos en todos los hospitales porteños, queremos fomentar una mayor participación democrática, y defender los derechos de los trabajadores», recalcaron desde ATE, que lamentó que la asociación «busque ser la única voz de enfermería». Por estas cuestiones, adelantó que ve difícil que haya acuerdo para realizar en mentado paro nacional e la profesión en noviembre.

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